დღეს - 20 ივლ
სტანდარტი
HR მენეჯერი
ქუთაისი
ვაკანსიაზე გამოხმაურება

ინფორმაცია ვაკანტური პოზიციის შესახებ:

  • სპეციალობა / სპეციალიზაცია: ადამიანური რესურსები HR მენეჯმენტი
  • ინდუსტრია / სფერო: ჯანდაცვა საავადმყოფო და ჯანდაცვა
  • გამოცდილების დონე / რგოლი: საშუალო რგოლი
  • განაკვეთი: სრული განაკვეთი
  • დასაქმების ფორმა: ვადიანი კონტრაქტი
  • სამუშაოს ადგილმდებარეობა: ოფისიდან/სამუშაო ადგილიდან

დამსაქმებლის მოთხოვნები:

  • გამოცდილება აუცილებელია: გამოცდილება 2 წლიდან
  • სპეციალობა / სპეციალიზაცია(აუცილებელი):
    ადამიანური რესურსები HR მენეჯმენტი
  • ინდუსტრია / სფერო(აუცილებელი):
    ჯანდაცვა საავადმყოფო და ჯანდაცვა
  • გამოცდილების დონე / რგოლი: საშუალო რგოლი
  • მინიმალური განათლების დონე: ბაკალავრი
  • ენები: ქართული
შპს „რეგიონული ჯანდაცვის ცენტრი“ მის გაერთიანებაში შემავალი სამედიცინო დაწესებულებისთვის ეძებს HR მენეჯერს.

დასახელება:HR მენეჯერი
მომწოდებელი: შპს „რეგიონული ჯანდაცვის ცენტრი“
ადგილმდებარეობა: ქუთაისი
გამოქვეყნდა: 09/07/2026
ბოლო ვადა: 20/07/2026
სამუშაო გრაფიკი: სრული, ორშაბათი-პარასკევი, 09:00-18:00 სთ.

მოვალეობები:
  • პერსონალის შერჩევის პროცესის კოორდინაცია/მართვა (ვაკანსიის გამოცხადება, რეზიუმეების გადარჩევა, გასაუბრების ჩატარება);
  • HR ზოგადი პოლიტიკის, პროცედურების შემუშავებაში მონაწილეობის მიღება;
  • საშტატო პროექტების მომზადებაში მონაწილეობის მიღება;
  • იურიდიულ სამსახურთან ერთად შრომითი ხელშეკრულებების შემუშავება, გაფორმების კონტროლი.
  • სამუშაო აღწერილობების შედგენა;
  • თანამშრომლის სამსახურში მიღების, შვებულების და განთავისუფლების შიდა პროცედურების განსაზღვრა;
  • ადამიანური რესურსების მართვასთან დაკავშირებული ადმინისტრაციული საკითხების უზრუნველყოფა და მართვა (დანიშვნა/გათავისუფლების ბრძანებები, შვებულებები, ცნობები);
  • პერსონალის განვითარებისა და წახალისების სტრატეგიის შემუშავება შესაბამის სამსახურთან კოორდინირებული მუშაობით.
  • სამსახურის თანამშრომლების მიერ წარმოებული ბაზების ინფორმაციის კონტროლი;
  • კომპეტენციის ფარგლებში სხვადასხვა დოკუმენტებზე ხელმოწერა და ვიზირება;

კვალიფიკაცია და მოთხოვნები:
  • უმაღლესი განათლება;
  • მინიმუმ 2 წლიანი სამუშაო გამოცდილება ადამიანური რესურსების მართვის მიმართულებით;
  • საქართველოს შრომის კოდექსის ცოდნა (სასურველია);
  • საოფისე კომპიუტერული პროგრამების ცოდნა;

პიროვნული მახასიათებლები:
  • ეფექტური კომუნიკაციის უნარი;
  • გუნდური და ინდივიდუალური მუშაობის უნარი;
  • ახალ გარემოებებთან სწრაფად ადაპტაციის უნარი;
  • დროის ეფექტური მართვის უნარი;
  • პასუხისმგებლიანი, ორგანიზებული, პუნქტუალური და შედეგებზე ორიენტირებული.

დაინტერესებულ პირებს გთხოვთ, გამოგზავნოთ რეზიუმე (CV) ელექტრონულ მისამართზე: n.badzgaradze@rhc.ge და სათაურის ველში (subject) მიუთითოთ ვაკანსიის დასახელება.

კანდიდატისთვის ცნობილია, რომ შპს „რეგიონული ჯანდაცვის ცენტრი“ ვაკანსიაზე კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის მიზნით, კანდიდატის მიერ წარმოდგენილ პერსონალურ მონაცემებს ამუშავებს "პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ" საქართველოს კანონის მოთხოვნების შესაბამისად.

თქვენ გაქვთ დამუშავებულ მონაცემთა თაობაზე ინფორმაციის მიღების, ამ მონაცემების დამუშავების საფუძვლისა და მიზნის, მონაცემთა შენახვის ვადის შესახებ, გაცნობისა და ასლების მიღების, მათი გასწორების, განახლების, შევსების, დაბლოკვის, დამუშავების შეწყვეტის, წაშლისა და განადგურების, გადატანის მოთხოვნის, გასაჩივრების უფლებების შესახებ.
პერსონალურ მონაცემთა დაცვის მაღალი სტანდარტის დანერგვისა და მათ დამუშავებასთან დაკავშირებული ნებიმიერი საკითხისა თუ წამოჭრილი პრობლემის მაქსიმალურად ეფექტურად მართვის/გადაჭრის მიზნით, წინამდებარე თანხმობის გამცემი პირი უფლებამოსილია, კონსულტაციისთვის, ნებისმიერ დროს მიმართოს დამსაქმებლის პერსონალურ მონაცემთა დაცვის ოფიცერს - gchokhonelidze@moh.gov.ge

ადამიანური რესურსები
HR მენეჯმენტი
ნახვები
უნიკალური ნახვები