დღეს - 25 ივნ
სტანდარტი
ინფორმაცია ვაკანტური პოზიციის შესახებ:
- სპეციალობა / სპეციალიზაცია: ადმინისტრაცია / ბიზნესის მართვა
ბიზნეს განვითარების მენეჯმენტი, სერვისის მენეჯმენტი, TOP მენეჯმენტი, ფილიალის მართვა, საოპერაციო მენეჯმენტი, დარბაზის მენეჯმენტი - ინდუსტრია / სფერო: დასვენება და მოგზაურობა
რესტორანი/კაფე/ბარი სამომხმარებლო პროდუქტები და სერვისები საკვები და სასმელები - გამოცდილების დონე / რგოლი: უფროსი რგოლი
- განაკვეთი: სრული განაკვეთი
- დასაქმების ფორმა: ვადიანი კონტრაქტი
- სამუშაოს ადგილმდებარეობა: ოფისიდან/სამუშაო ადგილიდან
დამსაქმებლის მოთხოვნები:
- გამოცდილება აუცილებელია: 2-დან 3 წლამდე
- სპეციალობა / სპეციალიზაცია(აუცილებელი):ადმინისტრაცია / ბიზნესის მართვა
ბიზნეს განვითარების მენეჯმენტი, სერვისის მენეჯმენტი, TOP მენეჯმენტი, ფილიალის მართვა, საოპერაციო მენეჯმენტი, დარბაზის მენეჯმენტი - ინდუსტრია / სფერო(აუცილებელი):დასვენება და მოგზაურობა
რესტორანი/კაფე/ბარი სამომხმარებლო პროდუქტები და სერვისებისაკვები და სასმელები - გამოცდილების დონე / რგოლი: უფროსი რგოლი
- მინიმალური განათლების დონე: ბაკალავრი
- ენები: ინგლისური,რუსული,ქართული
დასაქმების სააგენტო ეიჩარი (HH recruitment) აცხადებს ვაკანსიას გენერალური მენეჯერის პოზიციაზე თბილისიში ერთ-ერთი ქსელური კაფესთვის
სამუშაო აღწერილობა:
ძირითადი მოთხოვნები:
დაინტერესებულ კანდიდატებს გთხოვთ გამოგზავნეთ CV ელ.ფოსტაზე: recruitment3@hh.ge
გისურვებთ წარმატებებს!
სამუშაო აღწერილობა:
- კაფეების ქსელის ყოველდღიური საქმიანობის მართვა და კოორდინაცია (ამ ეტაპზე 8 ობიექტი);
- ფილიალების ოპერაციული მაჩვენებლების კონტროლი და გაუმჯობესება;
- გაყიდვების ზრდისა და ფინანსური მიზნების მიღწევის უზრუნველყოფა;
- ბიუჯეტის დაგეგმვა, ფინანსური შედეგების ანალიზი და ხარჯების კონტროლი;
- მომსახურების სტანდარტებისა და მომხმარებელთა კმაყოფილების მაღალი დონის უზრუნველყოფა;
- ფილიალების მენეჯერების საქმიანობის მართვა, შეფასება და განვითარება;
- თანამშრომელთა მოზიდვის, შერჩევისა და მოტივაციის პროცესებში მონაწილეობა;
- მარაგების, შესყიდვებისა და მომწოდებლებთან ურთიერთობების კონტროლი;
- მენიუს პერიოდული გადახედვა, განახლება და განვითარება ბაზრის ტენდენციებისა და მომხმარებელთა მოთხოვნების შესაბამისად;
- ახალი ბიზნესშესაძლებლობებისა და განვითარების მიმართულებების იდენტიფიცირება;
- მფლობელებისთვის/დირექციისთვის რეგულარული ანგარიშგების /რეპორტის მომზადება.
ძირითადი მოთხოვნები:
- აუცილებელია ბაკალავრის ხარისხი.
- უმაღლესი განათლება საურველია ბიზნეს ადმინისტრირების, მენეჯმენტის ეკონომიკისა ან მონათესავე მიმათულებაში.
- გაყიდვებისა და დისტრიბუციის პროცესების კარგი ცოდნა.
- პრიორიტეტულია გამოცდილება საერთაშორისო სასტუმროს ბრენდის რესტორანის, ქსელური საკვები ობიექტის ან ყავის ბიზნესში.
- მინიმუმ 2-3 წლიანი გამოცდილება შემდეგ პოზიციებზე: გენერალური მენეჯერი; ქსელის ხელმძღვანელი; ფილიალის დირექტორი.
- MS Office პროგრამების ცოდნა;
- ინგლისური ან რუსული ენის მაღალ დონეზე ცოდნა.
დაინტერესებულ კანდიდატებს გთხოვთ გამოგზავნეთ CV ელ.ფოსტაზე: recruitment3@hh.ge
გისურვებთ წარმატებებს!
ადმინისტრაცია / ბიზნესის მართვა
ბიზნეს განვითარების მენეჯმენტი,
სერვისის მენეჯმენტი,
TOP მენეჯმენტი,
ფილიალის მართვა,
საოპერაციო მენეჯმენტი,
დარბაზის მენეჯმენტი
ნახვები
უნიკალური ნახვები