30 Jun - 29 Jul
Host/Recipient
Gori Municipality, Gori
Application information
Phone: +995 599 08 33 83

Information about vacant position:

  • Specialization/Specialty: Hotel / restaurant / catering Front Office Operations Administration / Business Management Administration
  • Industry / Field: Recreation & Travel Leisure, Travel & Tourism
  • Seniority level: Mid-Level
  • Schedule: Full-time
  • Employment form: Fixed-term contract
  • Work Location: On site
  • Salary:
    Fixed 850

Employer requirement:

  • Experience is mandatory:
  • Specialization/Specialty(Mandatory):
    Hotel / restaurant / catering Front Office Operations
    Administration / Business Management Administration
  • Industry / Field(Mandatory):
    Recreation & Travel Leisure, Travel & Tourism
  • Seniority level: Mid-Level
  • Minimal educational level: Incomplete High School, High School, Bachelor, Master, Doctor, College, Other
  • Languages: Georgian
This announcement is available only in Georgian Language, please see the text below (You can also switch the site Language from header language switcher)
სასტუმრო-რესტორანი „ძველ უბანში“ ეძებს სასტუმრო-რესტორანში მასპინძელ-მიმღებს.

მოვალეობები:
  • რომელიც უზრუნველყოფს სტუმრების პროფესიონალურ მომსახურებას.
  • პასუხისმგებელი იქნება სტუმრების მიღება-გაცილებაზე, Booking.com-იდან ჯავშნების მიღებასა და დამუშავებაზე,
  • სტუმრებთან კომუნიკაციაზე და დადებითი რევიუების წახალისებაზე.

მოთხოვნები:
  • კანდიდატს მოეთხოვება ინგლისური ენის ცოდნა, სტუმართმოყვარეობა, კომპიუტერის ელემენტარული დონეზე ფლობა და დადებითი განწყობა.

სამუშაო გრაფიკი — 24 საათიანი მორიგეობა, 10 სამუშაო დღე თვეში.
ანაზღაურება 850 ლარი, დადებითი რევიუებისა და პოზიტიური შეფასებების შემთხვევაში დამატებით ბონუსი გათვალისწინებულია.
მისამართი: გორი, უფლისციხის ქ. 42


დაინტერესების შემთხვევაში გამოაგზავნეთ თქვენი CV/რეზიუმე შემდეგი ელ. ფოსტის მისამართზე:dzveliubani10@gmail.com
ან დაგვიკავშირდით ნომერზე: +995 599 08 33 83
Hotel / restaurant / catering
Front Office Operations
Administration / Business Management
Administration
Views
Unique views